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Assenze per causa di forza maggiore

 
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Autore Messaggio
nico73gin



Registrato: 05/01/10 16:34
Messaggi: 139

MessaggioInviato: Mer Gen 11, 2017 8:16 pm    Oggetto: Assenze per causa di forza maggiore Rispondi Citando

Alcuni comuni della provincia occidentale di Taranto sono tati colpiti da forti nevicata tali che il Prefetto di Taranto ha disposto la chiusura al traffico di alcune strade SS-SP e SC. Di conseguenza per alcuni giorni, considerato l'ordinanza del Prefetto, è stato impossibile poter raggiungere, con qualsiasi mezzo, il proprio posto di lavoro. Vi chiedo se esiste una qualche norma/circolare che prevede la concessione di una qualche tipo di permesso Straordinario/Speciale da poter richiedere quando si verificano situazioni del genere. Ribadisco che il divieto di circolazione è stato imposto dal Prefetto, quindi i mezzi pubblici si sono fermati ma anche i privati hanno dovuto rispettare.
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Sangria



Registrato: 22/05/07 18:19
Messaggi: 3227

MessaggioInviato: Gio Gen 12, 2017 9:57 am    Oggetto: Rispondi Citando

Premesso che teoricamente non mi pare sia stata abrogata la norma per cui dovrebbe essere previsto il domicilio nel presidio ove si presta servizio salvo esplicita autorizzazione del comando (e quindi qualcuno potrebbe anche chiederti a che titolo ti debba giustificare per il fatto che tu abbia deciso arbitrariamente di vivere a 30, 40, 100Km di distanza dalla sede di servizio), esiste una letteratura giuridica in merito.

Le calamità possono essere assimilati a Gravi motivi e quindi, qualora documentata l'impossibilità di raggiungere la sede di servizio, l'assenza è giustificata con un permesso retribuito e tali giorni vanno scalati dai famosi 45 giorni per le licenze speciali


E' possibile quindi smarcarsi la licenza speciale "Per gravi motivi" ma il Comandante di corpo ha il potere discrezionale di valutare la gravità dei motivi addotti. La fonte normativa è la circolare di Persomil MD GMIL2 VDGM II SSS 2014/0010977 del 17 Gennaio 2014

e' preferibile, però, e in questo la giurisprudenza sopratutto in ambito civile è piuttosto chiara, smarcarsi recupero o 937 se uno li ha (anche perché l'avere molte ore di recupero o di licenza anno precedente concorre alla valutazione della concessione dell licenza da parte del Comandante di Corpo) a tal proposito, nel campo civile In materia l’ARAN con parere M50-Comparto Ministeri del 25 maggio 2011, ha confermato
l’orientamento contrattuale secondo cui l’art 18 , comma 5 del CCNL del 12 giugno 2003, introducendo la nozione “dell’oggettiva impossibilità del raggiungimento della sede di servizio in caso di calamità naturali”, ha riconosciuto espressamente al dipendente la facoltà di utilizzare i permessi retribuiti per motivi familiari o personali.
Pertanto, nella fattispecie in esame, l’imputazione dell’assenza del dipendente dovrà necessariamente riferirsi ai permessi retribuiti per motivi personali di cui al citato art. 18 ovvero a giorni di ferie o a modalità di recupero concordate con il dirigente. Questo dice la giurisprudenza
_________________
Ahi serva Italia, di dolore ostello, nave senza nocchiere in gran tempesta, non donna di province, ma bordello!
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Napo Orso Capo



Registrato: 19/11/06 09:29
Messaggi: 7959
Residenza: Provincia di Taranto

MessaggioInviato: Ven Gen 13, 2017 5:47 pm    Oggetto: Rispondi Citando

infatti...io per mettere le chiappe a paratia ho chiesto ( tra lo stupore generale) ed ottenuto il "permesso"...risiedo a circa 36 km percorribili normalmente in 45 minuti dall'attuale sede di servizio..
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Napo Orso Capo
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